কীভাবে ব্লগের পোস্ট দ্রুত গুগলে ইন্ডেক্স করবো?

-


 আসসালামু আলাইকুম প্রিয় পাঠকগণ।আশা করি সবাই ভালো আছেন। তো আজকে আমরা জানব কীভাবে ব্লগের পোস্ট দ্রুত গুগলে ইন্ডেক্স করা যায়। শুরু করার আগে জেনে নেয়া যাক ইন্ডেক্স জিনিসটা কি?


আমরা যারা ব্লগে কন্টেন্ট লিখালিখি করি তারা প্রত্যেকেই চাই যাতে আমাদের ব্লগে ভিজিটর বাড়ুক। আমাদের উদ্দ্যেশ্য হলো পাঠক ধরে রাখা।এক্ষেত্রে ভালো মানের কন্টেন্ট লিখতে হবে যাতে ভিজিটররা  আপনার কন্টেন্ট পড়ে আবার ভিজিট করতে  আসে আপনার সাইটে। তো ভালো মানের কন্টেন্ট লিখলে গুগল নিজ থেকে ইন্ডেডেক্স করে দেয়।এক্ষেত্রে আমাদের উচিত ভালো মানের কন্টেন্ট লিখা।অবশ্যই অন্যদের চেয়ে ইউনিক আর্টিকেল লিখার চেষ্টা করবেন। এখন প্রশ্ন হলো গুগল যদি ইন্ডেক্স করে দেরি করে সেক্ষেত্রে কি করবেন?


সেজন্য আছে গুগল সার্চ কনসোল,যার মাধ্যমে আপনি মুহূর্তেই আপনার আর্টিকেল ইন্ডেক্স করে নিতে পারবেন। চলুন কথা না বাড়িয়ে দেখে নেয়া যাক কীভাবে দ্রুত ইন্ডেক্স করবেন। নিচে স্কিনসটের মাধ্যমে দেখানো হলো ঃ



প্রথমে আপনি যেই পোস্ট টা ইন্ডেক্স করাতে চান সেটির লিংক কপি করে নিন। এরপর উপরের চিত্রের মতো ব্লগে ঢুকে ড্যাসবোর্ডে ক্লিক করে সেটিং এ গেলে নিচের দিকে দেখতে পাবেন Google Search Console নামে একটি লেখা। এখানে ক্লিক করলে নিচের চিত্রের মত ওপেন হবে।



এবার এখানে মার্ক করা ড্যাসবোর্ড এ ক্লিক করলে নিচের মতো অপশন আসবে কতগুলো। 



এবার url inspection এ ক্লিক করলে নিচের চিত্রে মত সার্চবক্স দেখতে পাবেন।



এবার এই সার্চবক্সে আপনার কপি করা পোস্টের লিংকটি পেস্ট করে Inter key চাপুন। 



দেখুন আপনার পোস্ট এর url গুগলে নাই অর্থাৎ আপনার পোস্ট টি গুগলে বিদ্যমান নেই। এখন আপনি এরো মার্ক করা request indexing এ ক্লিক করুন। 



ইন্ডেক্সিং প্রসেসে আছে ১ থেকে ২ মিন সময় নিবে।এরপর নিচের চিত্রটি দেখতে পাবেন।



এবার Got It এ ক্লিক করলে ব্যাস ওকে হয়ে যাবে।



live test এ ক্লিক করে দেখতে পাবেন আপনার Url টি গুগলে এখন এভেলেবল।

আজকের মতো এখানেই শেষ করছি।আশা করি আপনারা উপকৃত হবেন। 

নতুনরা এভাবে ব্লগের পোস্ট গুলো দ্রুত ইন্ডেক্স করে ভিজিটর বাড়াতে পারেন।ভিজিটর পাওয়ার জন্য ইন্ডেক্সিং খুবই গুরুত্বপূর্ণ বিষয়। আশা করি বুঝতে পেরেছেন।

Comments

Post a Comment

Popular posts from this blog

মানব সম্পদ ব্যবস্থাপনা কাকে বলে।।Human Resource Management

-
মানব সম্পদ  ব্যবস্থাপনা  কথাটি ব্যবহৃত  হয় একটি প্রতিষ্ঠানের  অভ্যন্তরে  জনসম্পদের আনুষ্ঠানিক  ব্যবস্থাপনাকে বোঝাতে।মূলত মানব সম্পদ ব্যবস্থাপনার উদ্দেশ্য  হলো  প্রতিষ্ঠানে কর্মরত কর্মীদেরকে যথাযথ ব্যবহারের  মাধ্যমে  উৎপাদন বৃদ্ধি  করা।মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনাই একটি প্রতিষ্ঠানের  মূল চালিকাশক্তি।  তাই এই সম্পদ বাছাই,নিয়োগ , প্রশিক্ষণ ও উন্নয়ন, বেতন ও মজুরি  কাঠামো  নির্ধারণ  ইত্যাদি  বিভিন্ন  সুযোগ-সুবিধা  প্রদানের  জন্য যে ব্যবস্থাপনা  প্রক্রিয়া  অনুসরণ করা হয় তাকে মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা  বলা হয়।   মানবসম্পদ  ব্যবস্থাপনা  সম্পর্কে  বিভিন্ন  লেখকগণ বিভিন্ন  সংজ্ঞা দিয়েছেন:-  “Human resource management is the set of organisational activities directed at attracting, developing and maintaining an effective workforce. ”  –R.W. Griffin         2 .“কর্মী নির্বাচন, বাছাই, প্রশিক্ষণ, পুরস্কার এবং মূল্যায়নের জন্য কতগুলো নী...
Read more

হস্তান্তর পাওনা বা হস্তান্তর ব্যয় কাকে বলে?

-
  হস্তান্তর ব্যয় বলতে এক হাত থেকে অপর হাতে অর্থের (আয়ের) স্থানান্তর কে বুঝায়।চলতি উৎপাদনশীল কার্যক্রমের উপর কোনো প্রভাব বিস্তার না করে অর্থনীতির একটি ক্ষেত্র হতে অপর ক্ষেত্রে অর্থের (আয়ের) স্থানান্তর কে বলা হয় হস্তান্তর ব্যয় বা হস্তান্তর পাওনা। নিম্নে বিভিন্ন ধরনের হস্তান্তর পাওনা সম্পর্কে সংক্ষিপ্ত ধারণা প্রদান করা হলো ঃ- ১।সরকারি ঋণের জন্য প্রদত্ত সুদ: যুদ্ধকালীন ব্যয় নির্বাহের জন্য কিংবা যেকোনো জরুরি প্রয়োজনে সরকার যে ঋণ গ্রহণ করা তার জন্য প্রদত্ত সুদকে হস্তান্তর ব্যয় হিসেবে ধরা হয়। ২।বৈদেশিক উপহার ও অনুদান : জনগণ কোনো বিদেশিকে উপহার প্রদান করলে কিংবা বিদেশ থেকে সরকার কোনো অনুদান পেলে তা হস্তান্তর পাওনা হিসেবে চিহ্নিত হয়। ৩।আভ্যন্তরীণ হস্তান্তর : দেশের দুঃস্থ জনসাধারণকে ব্যক্তি বা প্রতিষ্ঠান যে দান বা সাহায্য প্রদান করে এবং উত্তরাধিকার সূত্রে পাওয়া সম্পত্তি ইত্যাদি হস্তান্তর ব্যয় এর অন্তর্ভুক্ত।  ৪।ব্যবসা ক্ষেত্রে হস্তান্তর পাওনা: বিভিন্ন ব্যবসায় প্রতিষ্ঠান অনেক সময় ছাত্র-ছাত্রীদের বৃত্তি প্রদান করে, কর্মকর্তা কর্মচারীদের ভ্রমণ ভাতা ও পুরস্কার প্রদান করে এগুলো হস্তান্তর ব্...
Read more

মূলধন কাকে বলে?।। What is capital?

-
 • সাধারণত মূলধন বলতে আমরা ব্যবসায় নিয়োজিত টাকা পয়সাকে বুঝি।কিন্তু অর্থনীতিতে মূলধন একটি বিশেষ অর্থে ব্যবহৃত হয়।অর্থাৎ , মানুষের শ্রম দ্বারা উৎপাদিত দ্রব্যের যে অংশ সরাসরি ভোগের উদ্দেশ্যে ব্যবহার না হয়ে পুনরায় উৎপাদন কার্যে ব্যবহৃত হয়, তাকে মূলধন বলে। • বিভিন্ন অর্থনীতিবিদগণ বিভিন্নভাবে মূলধন এর সঙ্গা দিয়েছেন।যথাঃ- • “Capital is the Produced means of production.” অর্থাৎ, মূলধন হলো উৎপাদন এর উৎপাদিত উপাদান।  –Bohm Bawarck • “যে সমস্ত সম্পদ কোন আয় সৃষ্টি করে অথবা আয় উপার্জন সহায়তা করে তাকে মূলধন বলে।” –চ্যাপম্যান • উপরের সঙ্গাসমূহ বিশ্লেষণ করে বলা যায়,প্রাকৃতিক সম্পদের উপর শ্রম ও উদ্ভাবনী শক্তি প্রয়োগ করে যেসব দ্রব্যসামগ্রী উৎপাদন করা হয় এবং পুনরায় যেগুলো অতিরিক্ত আয় সৃষ্টির কাজে ব্যবহৃত হয়, সেগুলো মূলধন বলে।  যেমন: কলকারখানা, স্থায়ী যন্ত্রপাতি, কাঁচামাল  ইত্যাদি।  • গাণিতিকভাবে এর ব্যাখ্যা হলো:- K=f(Y,C,P) dK/dY>0, dK/dP>0,dK/dC<0 এখানে, K= মূলধন  Y=আয় P=দামস্তর C=ভোগ F=অপেক্ষক। অর্থাৎ, মূলধনের সাথে আয় এবং দামস্তরের সরাসরি কিনু মূলধনের স...
Read more